
冬天来了,春天又在哪里?
2007年是奇迹的一年,是金年,不是么?布鲁认为去年的4、5月份是一个转折点,不论你当时买入基金、股票或是黄金……只要能及时抛出,那收益不说也罢。那个阶段不需脑子,只要胆子……
4月份至10月份,那阶段,是疯狂的。开始时老股民老基民不敢进,因为怕了。而刚接触金融没多久或是曾经被深套而没能脱身的,则看着节节拔高的点位狂喜不已,一时间基金风光无两,所有人一下子都接受了“理财”这个概念。
看看当时的报纸鼓吹的是什么?月定投两百,十年后成百万富翁~现在再看有什么感觉?众多的理财专员计算总收益时,年收益竟然都用20-30%来算……到后来有的金融门户网站还开设了话题,打赌上证指数会否到10000点~~现在呢?计算年收益估计只敢用4-8%了吧……
可不得不承认去年真真切切是一个机会,但抓住的能有几个?有多少人终于借此成功翻身,但又有多少人抓住了前期,却迷失在后期,而把到手的收益全部吐出来?
……原本认为这个寒冬或许到明年底可以结束,但看到下面这些新闻,心头又添加了不少的压力~~
受全球经济衰退影响,近来世界多家知名企业纷纷采取了裁员的措施以缓解压力。面对次贷危机进一步恶化的可能和对中国潜在的负面影响,国内喊“过冬论”从虚到实的演变,当很多人都在怀疑“过冬论”的时候,世界各地知名企业已经在悄悄展开了裁员,以便抗压寒冷的冬天。寒冬从2008年开始,未来2009年、2010年、2011年或许还会更冷。次贷危机目前已影响到国内的纺织、钢铁、造船业,以及玩具业、小商品业、乃至互联网等多个行业。全球经济走熊,中国也很难独善其身,为了企业能够过冬,裁员、降薪避免不了。
雅虎:据国外媒体报道消息传,雅虎打算在12月10日大幅裁员3500人,且主要集中在销售和财务两个部门,并着手准备削减他员工的离职薪水,虽然有大部份员工抗议,但是大环境形势下,企业为了保存实力抗衡,不得不采取的措施。
福特:福特澳大利亚公司宣布,将进一步裁员450人,以应对销量下降和全球经济危机,这次裁员将在生产部门和办公室职员中进行,预计将于年底之前进行,福特(F)过去15个月的裁员总数由此将达到1400人。
思科:思科公司向监管机构提交文件称,将在美国德克萨斯州的工厂启动裁员计划,裁员数量为129人。在未来3年至5年内,思科印度员工数量将从当前的4,000人增至6,000人。
百事可乐:百事可乐公司(PepsiCo Inc.)14日发布的三季度业绩报告显示,公司的净利润下跌9%,并表示计划在全球裁减3300个工作岗位。1虽然百事中国有关负责人表示,百事中国不会受此次裁员影响。但是从百事可乐希望,在今后3年内可节省税前成本12亿美元,因此要裁员1.8%,并关闭6个工厂,显示了美国经济不景气令市场消费疲软,饮料销售下滑。宣布当日百事的股价最多下跌12%,创下1982年12月以来最大跌幅。
NBA:经济危机不仅涉工农业,也涉及体育职业联赛;迫于经济形势变得动荡起来,斯特恩称,此次裁去的人数占NBA员工总数的9%。随后,联盟正式公布了裁员的具体数字——80人,80名球员将丢掉”饭碗”。
谷歌:谷歌(Google)北美地区广告销售业务总裁蒂姆阿姆斯特朗(Tim Armstrong)近日对外暗示,在美国目前陷入金融危机大环境下,如果谷歌今后营收出现下滑,则不排除采取裁员措施的可能性。虽然没有明确裁员数量,但从口气来看,目的为以后裁员埋下伏笔。
飞利浦:飞利浦周一公布第三季度财报。报告显示,受抛售所持台积电股票的获益推动,该公司第三季度利润增长7.9%.飞利浦还宣布将暂缓股票回购计划,同时,受欧洲及新兴市场需求下降影响,将进行不定数量的裁员。该公司同时计划加大在新兴市场的投资,史文良拒绝透露具体裁员数字,仅表示裁员将波及所有部门。
戴姆勒:全球最大的卡车制造商德国戴姆勒汽车公司14日向外界表示,由于销售形势严峻,公司将于明年3月放弃旗下卡车品牌Sterling,并关闭北美两家工厂,同时裁员3500名。
索尼爱立信:由于市场状况困难和全球经济增速减缓,索尼爱立信公布了财年第二季度经营亏损的财务报告。在公布财务报告之后,索尼爱立信宣布将在一年内在全球范围裁减2000名员工。索尼爱立信目前拥有12万员工。
惠普:成本的压力,加上金融危机已经迫使惠普公司启动第三次大规模裁员计划。未来两年,为了削减运营成本,惠普公司决定在全球范围内裁减2.46万名员工。约占其员工总数的8%。
EBay:eBay上周承认经济疲软令其受挫,此前该公司已采取过许多措施试图恢复其在线拍卖业务的增长。eBay警告称,第三季度营收将位于此前预期低端,并计划裁员10%, 1600人。
到年底前,估计还有更多企业裁员计划,全球大型科技企业纷纷宣布大规模裁员,证明了寒冬在全球已经蔓延开了,全球经济陷入衰退期。科技界从上游制造到下游服务都忙于节流。大环境经济环境急转直下,将导致众多人失业。在中国,房地产、航空、石化、电力,互联网等行业也进入寒冬,国内企业如南方航空、中石油等,纷纷采取了降薪或者裁员的措施,而IT业的波导、夏新电子等多家国内手机厂商也纷纷采取裁员等办法以减少费用。证券行业面临的危机则更为严峻,目前已有的券商降薪幅度已高达50%。很多企业对这次金融危机的还抱着不在意的态度,最后谁能挺住这次难关,仍属资金储备充足的企业。
忍忍忍……我们还要忍到何时?
新闻转自:周新宁博客
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